Resumen: Grupo Unacem buscaba visibilidad integral de desempeño y talento para conectar cultura, seguridad y productividad en entornos industriales.
Con Rankmi, unificó competencias y objetivos, automatizó flujos y activó matrices de talento para identificar fortalezas y brechas críticas. Los líderes cuentan con indicadores confiables para orientar formación, seguridad y planes de sucesión.
“Talento y operación, alineados con datos.”
La compañía aceleró decisiones, redujo tareas manuales y consolidó una cultura de alto desempeño con foco en desarrollo y excelencia operacional.
