Talento-y-Desarrollo

Talento y Desarrollo

Capacitaciones y Aprendizaje

Impulsa el desarrollo de habilidades de tu Talento Humano con tu propia academia online. Crea, asigna y monitorea cursos, capacitaciones y lecciones mientras gestionas el avance de tus colaboradores desde una sola plataforma.

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Rutas de Aprendizaje y Contenido Diverso

Impulsa las capacitaciones y el aprendizaje en tu organización

Experiencia Multi-dispositivo

Accede al aprendizaje desde cualquier lugar con una experiencia optimizada para web y dispositivos móviles.

Rutas de Desarrollo Estratégicas

Crea programas de aprendizaje estructurados para onboarding, liderazgo o línea de carrera, guiando al colaborador en su crecimiento.

Experiencias de Aprendizaje Atractivas

Diseña capacitaciones efectivas combinando múltiples formatos de contenido y tareas interactivas.

Medición de Impacto

Mide el impacto de tu estrategia de formación con reportes de avance por usuario, área o curso para justificar la inversión.

Contenido Ampliado

Enriquece tu oferta de cursos integrando tu cuenta empresarial de Coursera y gestiónalos de forma centralizada.

Cómo funciona 

Diseña itinerarios formativos completos agrupando cursos en programas de aprendizaje. Enriquece la experiencia combinando distintos formatos de contenido, tareas y evaluaciones.

Asegura que la capacitación sea siempre pertinente. Asigna cursos y programas de forma masiva y automática a grupos específicos de colaboradores según su rol, área o antigüedad.

Obtén visibilidad completa del progreso de tus iniciativas de capacitación. Haz seguimiento detallado por usuario, curso o área y descarga reportes para tomar decisiones informadas.

Formaliza y reconoce el esfuerzo de tus colaboradores. Emite certificados personalizados de forma automática al completar un curso o programa.

Rutas de Aprendizaje y Contenido Diverso-1
Asignación Relevante por Perfiles-1
Monitoreo y Reportería del Avance-1
Certificación Automática del Aprendizaje-1

Preguntas Frecuentes 

Rankmi te permite estructurar y hacer seguimiento a rutas de formación internas, aunque la vinculación y el reporte formal de la cuota de aprendices ante el SENA (Ley 789 de 2002) se gestiona directamente con esa entidad.

Cursos interactivos con videos, documentos, evaluaciones y encuestas, organizados en rutas de aprendizaje por cargo o área.

Sí, el LMS admite contenido propio y multimedia, además de la creación de cursos directamente en la plataforma.

Seleccionas el curso, defines la audiencia y el plazo; la plataforma notifica a los participantes y registra su cumplimiento.

Sí, los cursos están disponibles en la app móvil para aprender en cualquier momento y lugar.

Avance y aprobación por curso, cumplimiento por área, horas de capacitación y resultados de evaluaciones, exportables para respaldar tus procesos internos de auditoría y formación.

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Rankmi hoy!

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Para medianas y grandes empresas en Colombia. 

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