Mayor agilidad en la industria de la logística y el transporte

Este es un sector de gran dinamismo y que demanda la toma de decisiones oportunas, sobre todo de aquellas que surgen del análisis de datos sobre desempeño, productividad y experiencia de los colaboradores.

Es un negocio de gran agilidad producto de la demanda de las cadenas de distribución y el comercio electrónico. De ahí que necesitan acoplar las mediciones de RR.HH con la realidad de los colaboradores.

La adopción de tecnología en diferentes áreas, incluyendo la gestión de personas, es una necesidad prioritaria para optimizar los procesos que en su mayoría están sometidos a mucha tensión.

Las áreas de recursos humanos deben deslindarse de actividades de poco valor, con el propósito de enfocar su trabajo más hacia lo estratégico y garantizar la experiencia de las personas.